PERSONAL ACADÉMICO
Derechos
- Recibir el nombramiento correspondiente.
- Ejercer las libertades de cátedra y de investigación.
- Ejercer la garantía de audiencia.
- Votar y ser votado para los cargos de representación y de titularidad de los órganos de gobierno y académicos.
- Aplicar a medidas disciplinarias que no vulneren los derechos universitarios de los alumnos.
- Recibir reconocimientos y estímulos, cuando sea acredor de los mismos,
- Inconformarse, preferentemente por escrito, ante autoridad competente cuando se afecten sus derechos.
- Gozar de licencias y permisos.
- Participar en los procedimientos y medios de admisión, promoción y permanencia en la Universidad, siempre y cuando cumpla con los requisitos.
- Percibir remuneraciones, regalías y beneficios económicos correspondientes.
- Asociarse como lo estime conveniente.
- Asistir a eventos académicos que permitan elevar su capacidad y productividad, previa anuencia del Director.
- Publicar documentos relacionados con su actividad académica.
- Recibir la autoría en los trabajos realizados en la Universidad.
- Los demás que establezca la legislación Universitaria y disposiciones aplicables.
Obligaciones
- Cumplir y hacer cumplir la legislación universitaria.
- Cumplir con las actividades académicas que le correspondan.
- Atender las actividades curriculares del programa educativo en que participe.
- Cumplir los programas de estudio a su cargo.
- Remitir oportunamente la documentación e información relativa a las evaluaciones académicas en que intervenga.
- Intervenir en las evaluaciones de los procesos de enseñanza-aprendizaje, de evaluación profesional o grado académico a las que sea convocado.
- Participar en comisiones, jurados, tutorías y asesorías académicas.
- Asistir puntualmente a sus actividades y cumplir la jornada asignada.
- Asistir a cursos de capacitación y actualización u otros eventos académicos similares.
- Garantizar que las invenciones que realice como producto de la relación de trabajo se patenten a favor de la Universidad.
- Cumplir y hacer cumplir los acuerdos que las autoridades universitarias expidan para el desarrollo de la actividad académica.
- Facilitar en tiempo y forma la documentación e información para la integración de su expediente.
- Indicar la dependencia de la Universidad a la que se está adscrito en la publicación de trabajos.
- Asistir a las reuniones de trabajo.
